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徐少春：ERP改变中国 |
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| http://cn.newmaker.com
11/29/2006 1:28:00 PM
佳工机电网
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在创立金蝶软件13年后，现年43岁的徐少春于近日出版了他的第一本著作——《ERP改变中国》。
“出这本书的原因，一方面是想把我这些年的思考好好总结一下，另一方面是因为在过去中国快速发展的20年中，中国管理软件行业为本土企业的腾飞做出了贡献。”，11月23日，徐少春在上海向天极网记者如是说道。
“ERP春天才刚刚开始”
当天，金蝶在上海举行“个性化ERP应用成果巡展”，参加人数超过一千人。面对现场火爆人气，徐少春表示，中国ERP的春天才刚刚开始。
“中小企业市场是本土软件厂商竞争的主战场，我们在中小企业市场的霸主地位国外厂商根本无法撼动，而且我们已经具备了挑战国外厂商的能力”，他说。
同时，他指出，目前ERP软件也进入了一个新的发展时期:移动商务，基于互联网的服务等，管理软件领域正在发生的这些变化，为中国ERP厂商提供了新的机遇。
近年来中国管理软件市场增长迅速，计世资讯数据显示，2006年第二季度中国管理软件市场销售额为48.1亿元人民币，比去年同期增长了19%。
倡导“中国管理模式”
在新书《ERP改变中国》中，徐少春回顾了中国企业管理信息化20年的发展历程:从会计电算化到会计信息化，实现了管理的应用;从基础管理的信息化到电子商务，数字化为企业管理变革提供了通道;而国内软件的第三次革命，则催生了ERP个性化时代。
在徐少春看来，中国有许多有个性的企业，这些企业的独特个性已经成为它们的核心竞争力。而在全球化竞争中，中国企业表现出来的群体个性就是一种“中国管理模式”。
他强调，“中国管理模式”就是众多中国企业实践成功了的具有共性的管理。它的产生缘于三个市场特点:一、中国是一个高速变化和发展的市场;二、中国正由制造业大国向自主创新大国转变;三、中国企业由中国人主导，中国5000年的文化影响着企业领导者的管理风格。
“SAP代表了过去的一种模式，中国一定会形成另一种模式”，徐少春表示，支撑中国企业发展壮大的管理基础一定具有中国特色，但这种中国管理模式又不是拒绝西方，而是中西结合。
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